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Les 7 critères pour bien choisir son SIRH

La mise en place d’un SIRH ou logiciel RH couvrant l’ensemble des processus RH de votre entreprise est un projet stratégique ! En effet, sa mise en place impacte les fonctions RH, Finance et IT d’une entreprise, et peut se transformer en véritable piège si ce projet n’est pas conduit de manière adéquate. Lire la suite…


Big Data RH & SIRH globaux

Pour comprendre la révolution en cours liée au Big Data RH, il ne faut pas sous-estimer le rôle de son logiciel SIRH. Or, beaucoup d’entreprises se sentent piégées par la disparité des outils disponibles pour gérer les talents, administrer son personnel, gérer les temps et bien sûr la paie.
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